Ajankohtaista
Blogit
Kannat
Sosiaalinen media
Finunions via BlueSky
Finunions via Facebook
⚖️ Euroopan komissio esitteli ehdotuksen ns. EU Inc:stä (“28. regiimi), jonka tavoitteena on helpottaa yritysten toimintaa yli rajojen EU:ssa. Ehdotuksen mukaan yrityksen voisi perustaa jopa 48 tunnissa täysin digitaalisesti. Komission mukaan tämä vähentäisi byrokratiaa, vauhdittaisi kasvua ja vahvistaisi EU:n kilpailukykyä.![]()
![]()
📣 Ay-liike suhtautuu aloitteeseen kuitenkin varauksella.![]()
Euroopan ammatillinen yhteisjärjestö ETUC varoittaa, että ehdotus voi avata vakavia porsaanreikiä työntekijöiden oikeuksien kiertämiselle, jos sitä ei korjata.![]()
![]()
🔎 Nykyisessä muodossaan ehdotus ei sisällä riittäviä oikeudellisia takeita estämään esimerkiksi:![]()
▪️työehtosopimusten ja kansallisen työoikeuden kiertämistä![]()
▪️työehtojen heikentämistä (esim. palkkojen korvaaminen optioilla)![]()
▪️työpaikkademokratian ja työntekijöiden kuulemisoikeuksien sivuuttamista![]()
▪️työvoimatarkastusten välttelyä![]()
▪️sosiaaliturva- ja verovelvoitteiden kiertämistä![]()
![]()
☝ Yritystoiminnan helpottaminen on ETUC:n mukaan perusteltua, mutta sitä ei saa tehdä työntekijöiden oikeuksien kustannuksella. Ilman vahvoja suojatoimia riskinä on, että 28. regiimi heikentää eurooppalaista työelämän sääntelyä ja luo epäreilua kilpailua yritysten välille.
Missing guarantees for workers’ rights in EU Inc plan
etuc.org
The European Commission has failed to deliver on its promise to safeguard workers’ rights in its ‘EU Inc’ proposal to allow companies to operate under EU-wide rules. In response to concerns rais...
📣 Job opportunity in Brussels!![]()
The ETUI is recruiting an EWC Education Officer.![]()
![]()
⏰ Apply by 20 March ⬇️ #vacancy🚨 Last days to apply 🚨![]()
![]()
⏳ The deadline is almost here, don’t miss your chance to join the ETUI as an Education Officer and lead its European Works Councils (#EWC) training.![]()
![]()
In this role, you will:![]()
☑️ Design tailor-made training programmes![]()
☑️ Deliver engaging training seminars![]()
☑️ Act as a key expert for partners and multinational companies![]()
![]()
🌍 Are you ready to grow in a dynamic, international environment?![]()
![]()
👉 Apply now: etui.org/43J![]()
📅 Deadline: Friday, 20 March 2026
☝ Euroopan komissio on vastannut Euroopan parlamentin aloitteeseen algoritmisesta johtamisesta työelämässä ja #tekoälysääntelystä, mutta sen linja jää edelleen epäselväksi. ![]()
Parlamentti on vaatinut toimia työolojen parantamiseksi ja algoritmisten järjestelmien läpinäkyvyyden, oikeudenmukaisuuden ja turvallisuuden varmistamiseksi (meppi Andrzej Bułan oma-aloitemietintö).![]()
![]()
🔎 Komissio suhtautuu tavoitteisiin myönteisesti, mutta ei esitä vielä konkreettista lainsäädäntöä. Se viittaa käynnissä oleviin sosiaalipartnerikuulemisiin sekä laadukkaiden työpaikkojen tiekarttaan, joiden pohjalta mahdollisia toimia arvioidaan. Tiekartan mukaan etenemisen tulee perustua kahteen toisiaan vahvistavaan tavoitteeseen: tekoälyn käytön edistämiseen työelämässä sekä työntekijöiden suojelemiseen algoritmisen johtamisen riskeiltä.![]()
![]()
⚖️ Komission mukaan nykyinen EU-lainsäädäntö, kuten tietosuoja-asetus (GDPR) ja tekoälysäädös (AI Act), kattaa jo osin algoritmisen johtamisen kysymyksiä. Mahdolliset uudet toimet keskittyisivätkin nykyisten sääntöjen toimeenpanoon, selkeyttämiseen ja tarvittaessa kohdennettuihin lisätoimiin – ilman päällekkäistä sääntelyä.![]()
![]()
⚙️ Kokonaisuutena komissio korostaa tasapainoa: tekoälyn käyttöönottoa työelämässä tulee edistää, mutta samalla työntekijöitä on suojeltava siihen liittyviltä riskeiltä.![]()
![]()
Lähde: Agence Europe 👇 agenceurope.eu/en/bulletin/article/13829/24/algorithmic-management-at-work-european-commission-ke...
